Vous vivez ou travaillez déjà au Québec et votre permis de travail arrive bientôt à expiration ?
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Depuis le 13 mai 2026, le gouvernement du Québec applique une mesure particulièrement importante pour certains travailleurs étrangers temporaires.
Le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration — MIFI — indique qu’il priorise le traitement de certaines demandes de sélection permanente déjà présentées dans le cadre du Programme de sélection des travailleurs qualifiés (PSTQ) lorsque le demandeur est un travailleur étranger temporaire dont le permis de travail est déjà expiré ou arrive prochainement à échéance.
Cette annonce peut sembler très favorable.
Mais elle provoque aussi beaucoup de confusion.
Elle ne signifie pas que :
- toute personne dont le permis expire recevra automatiquement une invitation Arrima ;
- le Québec lui accordera automatiquement un CSQ ;
- son permis de travail sera automatiquement prolongé ;
- ou qu’elle pourra continuer à travailler simplement parce qu’elle possède une demande PSTQ en cours.
Il faut donc distinguer plusieurs étapes.
Dans ce guide, nous allons voir qui est réellement concerné, ce que signifie la priorité de traitement, ce qu’elle ne signifie pas et surtout quoi faire lorsqu’un permis de travail arrive bientôt à expiration.
L’essentiel à retenir
Depuis le 13 mai 2026, le Québec priorise le traitement des demandes de sélection permanente PSTQ de certains travailleurs étrangers temporaires titulaires d’un permis de travail expiré ou dont l’expiration est imminente.
Mais cette mesure concerne des personnes qui ont déjà présenté leur demande de sélection permanente au PSTQ.
Elle ne constitue donc pas :
- une nouvelle ronde d’invitations Arrima ;
- une invitation automatique ;
- une prolongation automatique du permis de travail ;
- ni une garantie d’obtenir un CSQ.
Par ailleurs, un travailleur qui souhaite continuer à travailler légalement au Canada doit s’assurer de conserver ou de renouveler son statut temporaire approprié. Le Québec rappelle lui-même qu’un travailleur doit conserver un permis de travail valide pendant ses démarches vers la résidence permanente.
Que signifie exactement « traitement prioritaire » ?
Le mot prioritaire doit être interprété correctement.
Il signifie que le MIFI accorde une priorité dans l’examen de certaines demandes déjà déposées.
Selon la page officielle du PSTQ, le ministère examinait encore, au 14 juillet 2026, les demandes reçues principalement en octobre et novembre 2025, tout en précisant que certaines demandes pouvaient prendre davantage de temps lorsqu’elles étaient incomplètes ou nécessitaient des vérifications supplémentaires.
À côté de ce traitement général, le Québec ajoute :
depuis le 13 mai 2026, les demandes PSTQ de certains travailleurs temporaires dont le permis est expiré ou arrive à échéance sont traitées en priorité.
Cela peut donc permettre à certains dossiers d’être examinés plus rapidement que l’ordre chronologique normal.
Qui peut réellement bénéficier de cette priorité ?
Pour comprendre la mesure, il faut déjà avoir franchi plusieurs étapes.
Le candidat doit généralement avoir :
1. Déposé une déclaration d’intérêt Arrima
↓
2. Reçu une invitation du Québec
↓
3. Accepté cette invitation
↓
4. Présenté une demande complète de sélection permanente au PSTQ
↓
5. Être un travailleur étranger temporaire concerné par l’expiration de son permis
C’est seulement à ce stade que la mesure de priorisation du traitement devient pertinente.
🎯 Vous n’avez pas encore reçu d’invitation Arrima ?
Dans ce cas, la mesure du 13 mai ne transforme pas automatiquement votre déclaration d’intérêt en demande prioritaire.
Votre première question doit plutôt être :
Mon profil correspond-il aux critères actuels du PSTQ et aux rondes d’invitations du Québec ?
Le métier, le niveau FEER, le français, l’expérience professionnelle, la présence au Québec et le pointage Arrima peuvent notamment jouer un rôle.
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Une déclaration Arrima suffit-elle pour obtenir cette priorité ?
Non.
C’est une distinction essentielle.
Une déclaration d’intérêt Arrima n’est pas encore une demande de sélection permanente.
Elle permet simplement au candidat d’entrer dans la banque de profils pouvant éventuellement recevoir une invitation.
La priorité annoncée le 13 mai 2026 concerne les personnes ayant déjà présenté une demande de sélection permanente dans le cadre du PSTQ.
Donc :
Déclaration Arrima uniquement = pas encore une demande PSTQ déposée
Invitation + demande PSTQ déposée = possibilité d’être concerné par la priorité selon votre situation
Si mon permis expire bientôt, vais-je automatiquement recevoir une invitation Arrima ?
Non.
Le MIFI ne dit pas que l’expiration du permis crée un droit à recevoir une invitation.
Les invitations PSTQ sont organisées selon :
- le volet applicable ;
- le métier ;
- le niveau FEER ;
- le français ;
- l’expérience ;
- le score ;
- la présence au Québec ;
- et les critères spécifiques d’une ronde.
La mesure du 13 mai agit après cette étape.
Elle accélère potentiellement le traitement d’une demande déjà déposée.
Elle ne remplace pas le système d’invitation.
Si mon permis expire pendant le traitement du PSTQ, puis-je continuer à travailler ?
Il faut être très prudent.
Une demande de sélection permanente au Québec ne constitue pas à elle seule un permis de travail.
Pour continuer à travailler au Canada légalement, il faut conserver une autorisation de travail valide ou bénéficier d’une situation permettant de maintenir son statut.
Le gouvernement fédéral recommande d’ailleurs de présenter une demande de prolongation du permis au moins 30 jours avant son expiration.
Le gouvernement du Québec recommande pour sa part aux travailleurs temporaires qui doivent renouveler leurs autorisations d’entamer leurs démarches environ six mois avant l’expiration du permis, afin de tenir compte des délais applicables.
Qu’est-ce que le statut conservé ?
Lorsqu’un travailleur présente correctement une demande de prolongation ou de modification de son permis avant l’expiration du permis actuel, il peut dans certaines situations conserver son statut pendant que sa demande est traitée.
IRCC précise qu’une personne qui a présenté sa demande avant l’expiration peut généralement continuer à travailler sous les mêmes conditions que son permis précédent, tant qu’IRCC n’a pas rendu de décision et que les conditions applicables sont respectées.
Par exemple, si vous déteniez un permis fermé lié à un employeur donné, le statut conservé ne vous donne pas automatiquement le droit de travailler pour un nouvel employeur.
Exemple concret
Prenons un travailleur étranger temporaire au Québec.
Son permis expire le 30 septembre 2026.
Il possède déjà :
- une déclaration Arrima ;
- une invitation PSTQ ;
- une demande de sélection permanente déposée ;
- et son dossier est en cours de traitement.
Comme son permis arrive bientôt à échéance, son dossier PSTQ peut potentiellement être traité dans le groupe prioritaire annoncé par le MIFI.
Mais cela ne veut pas dire qu’il doit attendre tranquillement son CSQ.
Il doit parallèlement vérifier sa stratégie de maintien du statut et de renouvellement du permis de travail.
Le traitement prioritaire garantit-il un CSQ avant l’expiration du permis ?
Non.
Il n’existe pas de garantie que la décision arrivera avant une date précise.
Le MIFI explique que le délai dépend notamment :
- de la conformité du dossier ;
- des documents transmis ;
- des vérifications nécessaires ;
- et de la situation individuelle du demandeur.
Il faut donc éviter une stratégie du type :
« Mon dossier est prioritaire, donc je n’ai pas besoin de renouveler mon statut. »
Ce raisonnement peut être risqué.
Que se passe-t-il après l’obtention du CSQ ?
Le Certificat de sélection du Québec — CSQ constitue la sélection provinciale.
Mais il ne donne pas immédiatement la résidence permanente.
Après le CSQ, le candidat doit généralement poursuivre la procédure auprès d’Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC).
Et pendant cette période, s’il souhaite continuer à travailler au Québec, il doit continuer à posséder une autorisation de travail appropriée.
Peut-on obtenir un permis de travail après le CSQ ?
Selon la situation, oui.
Le gouvernement du Québec indique notamment qu’un titulaire d’un CSQ vivant déjà au Québec peut avoir différentes options pour renouveler ou conserver son droit au travail.
Certaines possibilités dépendent notamment du fait que :
- la demande de résidence permanente a déjà été présentée ou non ;
- le candidat possède un accusé de réception fédéral ;
- l’employeur effectue certaines démarches ;
- les conditions spécifiques du permis soient respectées.
Un permis de travail lié à l’employeur peut-il être disponible après une demande PSTQ ?
IRCC a également publié des instructions spécifiques pour certains travailleurs temporaires du Québec qui ont été invités au PSTQ et ont présenté leur demande de sélection permanente.
Dans certaines circonstances, ces personnes peuvent être admissibles à un permis de travail lié à un employeur précis pouvant aller jusqu’à 12 mois afin de continuer à travailler pour leur employeur au Québec.
L’admissibilité doit toutefois être vérifiée individuellement.
Il ne faut pas conclure que tous les candidats PSTQ obtiennent automatiquement ce permis.
Et après avoir présenté la résidence permanente ?
Certaines personnes sélectionnées par le Québec peuvent éventuellement être admissibles à un permis de travail ouvert transitoire lorsqu’elles ont notamment :
- un CSQ ;
- présenté leur demande de résidence permanente ;
- passé la vérification de l’exhaustivité de cette demande ;
- et satisfait aux autres critères d’IRCC.
Il s’agit là encore d’une procédure fédérale distincte.
Exemple de parcours possible
Un candidat pourrait donc suivre ce parcours :
Permis de travail temporaire au Québec
↓
Déclaration d’intérêt Arrima
↓
Invitation PSTQ
↓
Demande de sélection permanente
↓
Traitement prioritaire si permis expiré ou échéance imminente et si la mesure s’applique
↓
Obtention du CSQ
↓
Demande de résidence permanente
↓
Permis de travail adapté à sa situation pendant l’attente
↓
Décision fédérale sur la résidence permanente
Chaque étape possède ses propres conditions.
Que faire si votre permis expire dans moins de six mois ?
Il est généralement préférable de ne pas attendre les dernières semaines.
Voici les éléments à vérifier rapidement.
1. La date exacte d’expiration
Ne vous fiez pas uniquement à votre contrat d’emploi.
Regardez la date inscrite sur votre document d’immigration.
2. Votre situation Arrima/PSTQ
Êtes-vous simplement dans le bassin ?
Avez-vous reçu une invitation ?
Avez-vous déjà présenté la demande de sélection permanente ?
Ces trois situations sont très différentes.
3. Votre possibilité de renouveler le permis actuel
Selon le type de permis, l’employeur, la profession et la situation, différentes démarches peuvent être nécessaires.
4. Votre statut après l’expiration
Si une demande admissible est présentée avant l’expiration, vous pourriez bénéficier du statut conservé.
Mais les conditions de travail restent liées à votre ancienne autorisation.
5. Votre stratégie après le CSQ
Selon votre situation, vous pourriez éventuellement examiner :
- un permis lié à l’employeur ;
- un permis de travail ouvert transitoire ;
- ou une autre option prévue par IRCC.
Vous n’avez pas encore de demande PSTQ mais vous souhaitez rester au Québec ?
Dans cette situation, il ne faut pas miser uniquement sur la mesure de priorité.
Vous devez plutôt examiner simultanément :
Votre admissibilité au PSTQ
Votre déclaration Arrima
Les prochaines invitations
Votre possibilité de renouveler votre permis temporaire
Les autres programmes éventuellement disponibles
Par exemple, certaines personnes peuvent correspondre à d’autres voies d’immigration québécoises selon leur expérience ou leur formation.
Votre employeur peut-il vous aider à rester au Québec ?
Dans certains cas, oui.
Le renouvellement d’un permis lié à un employeur peut nécessiter l’intervention de celui-ci.
Selon la situation, l’employeur peut notamment devoir effectuer des démarches liées :
- au Programme des travailleurs étrangers temporaires ;
- à une EIMT ;
- au Programme de mobilité internationale ;
- ou à une exemption applicable.
Les règles varient beaucoup selon la profession et le type de permis.
💼 Votre emploi actuel ne permet pas facilement de renouveler votre permis ?
Dans ce cas, il peut être utile d’examiner aussi le marché du travail.
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Attention si vous changez d’employeur
Si vous possédez un permis de travail ouvert, vous pouvez généralement changer d’employeur pendant la période de validité du permis, sous réserve des restrictions inscrites au document.
Si vous possédez un permis fermé, la situation est différente.
Votre droit de travailler est normalement lié à l’employeur et aux conditions inscrites au permis.
Le statut conservé ne transforme pas un permis fermé en permis ouvert.
Que se passe-t-il si votre permis a déjà expiré ?
La situation devient plus délicate.
Si vous aviez présenté une demande de prolongation ou de modification avant l’expiration, vous pourriez bénéficier du statut conservé pendant le traitement.
Si vous n’avez présenté aucune demande avant l’expiration, il peut être nécessaire d’examiner une demande de rétablissement de statut, selon votre admissibilité et les délais applicables.
Dans ce type de situation, il est particulièrement important de vérifier les règles exactes avant de continuer à travailler.
Le PSTQ protège-t-il automatiquement votre statut temporaire ?
Non.
Le PSTQ relève du processus de sélection permanente du Québec.
Le permis de travail relève principalement du gouvernement fédéral.
Ces deux procédures peuvent avancer en parallèle, mais elles ne doivent pas être confondues.
Vous pouvez donc :
- avoir une excellente demande PSTQ ;
- être traité en priorité ;
- et malgré tout devoir effectuer séparément une démarche pour conserver votre droit de travailler.
Pourquoi le Québec a-t-il adopté cette priorité ?
La mesure semble viser à réduire le risque qu’un travailleur déjà sélectionnable et installé au Québec se retrouve dans une situation difficile uniquement parce que son permis arrive à échéance avant que sa demande PSTQ ne soit examinée.
Il faut toutefois comprendre qu’il s’agit d’une priorité administrative de traitement, et non d’un nouveau statut migratoire.
Quels candidats pourraient particulièrement être concernés ?
La mesure peut être particulièrement importante pour des travailleurs déjà installés au Québec, notamment ceux :
- travaillant dans des secteurs en demande ;
- ayant reçu une invitation PSTQ ;
- ayant déjà présenté leur demande ;
- et dont le permis temporaire arrive bientôt à expiration.
Cela peut notamment concerner certains travailleurs de :
- la santé ;
- l’éducation ;
- la construction ;
- les services sociaux ;
- les métiers techniques ;
- ou d’autres professions ciblées par le PSTQ.
L’admissibilité réelle dépend toutefois du dossier individuel.
Un permis de travail ouvert est-il automatiquement disponible après le CSQ ?
Non.
Les permis ouverts ne sont délivrés que lorsqu’une politique ou une catégorie fédérale spécifique le permet.
Par exemple, le permis de travail ouvert transitoire possède ses propres critères.
Il faut donc éviter les raccourcis du type :
« J’ai mon CSQ, donc je peux automatiquement obtenir un permis ouvert. »
Ce n’est pas ainsi que le système fonctionne.
Les erreurs à éviter
Erreur 1 : croire que permis expirant = invitation Arrima prioritaire
Faux.
La priorité concerne le traitement de certaines demandes PSTQ déjà présentées.
Erreur 2 : croire qu’un dossier prioritaire sera nécessairement approuvé
Priorité de traitement ne signifie pas approbation.
Erreur 3 : attendre le CSQ sans renouveler son statut
Le travailleur doit continuer à gérer séparément son statut temporaire.
Erreur 4 : déposer une prolongation après l’expiration en pensant conserver automatiquement son droit de travailler
Le statut conservé dépend notamment du fait d’avoir présenté la demande avant l’expiration.
Erreur 5 : croire que le CSQ est la résidence permanente
Le CSQ constitue la sélection du Québec.
La résidence permanente est ensuite décidée par IRCC.
Erreur 6 : croire qu’un CSQ donne automatiquement un permis ouvert
Les permis de travail ont leurs propres critères fédéraux.
Erreur 7 : attendre les derniers jours
IRCC recommande de présenter une demande de prolongation au moins 30 jours avant l’expiration du permis actuel.
Le Québec recommande même de commencer certaines démarches environ six mois avant l’échéance lorsqu’un renouvellement des autorisations est nécessaire.
FAQ — PSTQ et permis de travail 2026
Le Québec priorise-t-il les travailleurs dont le permis expire ?
Oui. Depuis le 13 mai 2026, le MIFI indique prioriser le traitement de certaines demandes PSTQ déjà présentées par des travailleurs étrangers temporaires dont le permis est expiré ou arrive prochainement à échéance.
Cette priorité me donne-t-elle une invitation Arrima ?
Non.
Elle concerne le traitement d’une demande PSTQ déjà déposée.
Mon permis sera-t-il automatiquement prolongé ?
Non.
Le permis de travail relève d’une démarche distincte.
Puis-je continuer à travailler après l’expiration ?
Si vous avez présenté une demande admissible de prolongation ou de modification avant l’expiration, vous pouvez dans certaines circonstances bénéficier du statut conservé et continuer à travailler sous les mêmes conditions.
Quand faut-il renouveler son permis ?
IRCC recommande de présenter la demande au moins 30 jours avant l’expiration.
Peut-on obtenir un permis de travail grâce au PSTQ ?
Certains travailleurs temporaires invités au PSTQ et ayant présenté leur demande de sélection permanente peuvent, sous conditions, être admissibles à un permis lié à leur employeur pouvant aller jusqu’à 12 mois.
Après le CSQ, puis-je demander un permis ouvert ?
Certains candidats ayant également présenté leur résidence permanente et satisfait aux critères fédéraux peuvent éventuellement être admissibles au permis de travail ouvert transitoire.
Le CSQ me permet-il de rester automatiquement au Canada ?
Non.
Vous devez toujours conserver un statut légal approprié pendant vos démarches.
Ce qu’il faut retenir
La mesure entrée en vigueur le 13 mai 2026 est une bonne nouvelle pour certains travailleurs temporaires déjà engagés dans le PSTQ.
Mais elle doit être comprise correctement.
Le Québec ne dit pas :
« Tous les travailleurs dont le permis expire seront invités. »
Il dit essentiellement :
« Certaines demandes PSTQ déjà présentées par des travailleurs temporaires dont le permis expire ou est expiré seront traitées en priorité. »
La stratégie doit donc rester double :
Côté immigration permanente
- maintenir Arrima à jour ;
- obtenir une invitation ;
- présenter correctement la demande PSTQ ;
- suivre le traitement du CSQ.
Côté statut temporaire
- surveiller la date d’expiration ;
- commencer les démarches de renouvellement suffisamment tôt ;
- vérifier son admissibilité au statut conservé ;
- examiner les options disponibles après le CSQ.
Ne jamais supposer que la procédure de résidence permanente protège automatiquement votre droit de travailler.
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Sources officielles
Les informations relatives à la priorité de traitement du PSTQ depuis le 13 mai 2026 ont été vérifiées auprès du Gouvernement du Québec / MIFI.
Les informations concernant le renouvellement des permis, le statut conservé et les options de permis de travail pour certains travailleurs sélectionnés ou en voie de sélection permanente ont été vérifiées auprès d’Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC).
Les règles de statut temporaire et de permis de travail dépendent fortement de la situation individuelle. Une priorité de traitement PSTQ ne constitue jamais une prolongation automatique du statut ou une garantie de décision positive.