Liste des entreprises qui recrutent au Canada en 2026 dans les services sociaux et communautaires

Le secteur des services sociaux et communautaires continue de recruter au Canada, notamment dans les organismes communautaires, les centres d’hébergement, les services de santé mentale, les foyers de groupe, les refuges, les écoles et les services d’aide aux personnes vulnérables.

Au 7 août 2026, le Guichet-Emplois recensait plus de 320 offres pour les travailleurs des services sociaux et communautaires — CNP 42201 — au Canada, avec un volume particulièrement important en Ontario, au Québec, en Saskatchewan et en Colombie-Britannique.

Quelles organisations recrutent dans les services sociaux au Canada ?

Voici plusieurs employeurs à surveiller :

Organisation	Domaine
March of Dimes Canada	Handicap, soutien communautaire, logement supervisé
WoodGreen Community Services	Logement, santé mentale, jeunesse, nouveaux arrivants
YMCA Canada	Jeunesse, famille, intégration, services communautaires
The Salvation Army Canada	Hébergement, itinérance, aide sociale
Canadian Mental Health Association – CMHA	Santé mentale et accompagnement communautaire
BGC Canada	Jeunesse, familles et programmes communautaires
Good Shepherd Ministries	Itinérance, logement et soutien social
Community Living	Soutien aux personnes ayant une déficience intellectuelle
Services sociaux provinciaux et municipaux	Aide sociale et programmes communautaires
Organismes d’aide aux nouveaux arrivants	Immigration, intégration et emploi

Par exemple, March of Dimes Canada publie régulièrement des offres dans ses Services de soutiens communautaires, notamment pour l’accompagnement des personnes vivant avec un handicap, des personnes âgées et des personnes ayant subi un traumatisme crânien.

WoodGreen Community Services, l’un des grands organismes sociaux de Toronto, indique aussi être régulièrement à la recherche de nouveaux employés dans ses programmes de logement, santé mentale, emploi, jeunesse et soutien aux familles.

Quels métiers peut-on rechercher ?

Selon votre diplôme et votre expérience, vous pouvez rechercher :

• intervenant communautaire ;
• travailleur des services sociaux ;
• intervenant jeunesse ;
• intervenant en santé mentale ;
• éducateur spécialisé ;
• intervenant en toxicomanie ;
• travailleur en refuge ;
• conseiller en établissement ;
• intervenant auprès de personnes handicapées ;
• coordonnateur de programmes communautaires.

En anglais, utilisez notamment :

Community Support Worker, Social Service Worker, Youth Worker, Settlement Worker, Mental Health Worker, Support Worker, Case Worker.

Que faut-il pour postuler ?

Pour le CNP 42201, le Guichet-Emplois indique qu’un diplôme collégial ou universitaire en travail social, intervention auprès des jeunes, psychologie ou dans une discipline sociale ou de santé est généralement demandé.

Dans certains postes, une expérience pertinente dans un environnement de services sociaux peut parfois compenser une partie des exigences de formation. Certaines provinces peuvent également exiger une inscription auprès d’un organisme professionnel.

👉 Consulter les exigences officielles du métier sur le Guichet-Emplois

Votre candidature devrait notamment présenter :

• votre formation ;
• votre expérience auprès de publics vulnérables ;
• vos capacités d’écoute et d’intervention ;
• votre expérience en gestion de cas ;
• vos compétences linguistiques ;
• vos certifications en premiers soins ou intervention de crise, si vous en avez.

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Dans quelles provinces les perspectives sont-elles intéressantes ?

Les perspectives varient selon les régions.

Le Guichet-Emplois indique par exemple que le marché a connu une pénurie de travailleurs dans la région de Vancouver entre 2023 et 2025, même si les perspectives 2025-2027 y sont actuellement classées modérées.

Les perspectives sont également modérées dans plusieurs provinces, dont :

• Ontario ;
• Manitoba ;
• Québec ;
• Saskatchewan ;
• certaines régions de l’Atlantique.

Comment postuler depuis l’étranger ?

Si vous vivez à l’étranger :

1. identifiez votre CNP et les postes correspondant réellement à votre expérience ;
2. vérifiez si votre profession est réglementée dans la province ciblée ;
3. préparez un CV canadien ;
4. recherchez les organismes qui acceptent les candidatures internationales ;
5. vérifiez si l’employeur peut soutenir une demande de permis de travail.

Une offre d’emploi ne garantit pas automatiquement un permis de travail.

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